NovikovFYu_resume_10.2017


4991100-266698
Новиков Филипп Юрьевич
ЛИЧНЫЕ ДАННЫЕ:
Телефон: +7 (953) 152-91-67
E-mail: [email protected]
Дата и место рождения: 01.11.1977 г. Санкт-Петербург
Семейное положение: разведен
ОБРАЗОВАНИЕ:
01.09.1994 – 31.05.1999 Санкт-Петербургский государственный университет телекоммуникаций им. Проф. М.А. Бонч-Бруевича
Факультет: Технологии средств связи
Кафедра: Автоматизация технологических процессов и производств
Уровень образования: инженер
ДОПОЛНИТЕЛЬНОЕ ОБРАЗОВАНИЕ:
02.06.2008 - 03.06.2008 «Negotiation Skills» Сертификат Mercury;
13.02.2004 - 14.02.2004 «Оборудование Telemecanique» и «Частотные преобразователи и приводная техника» Сертификаты Schneider Electric;
06.03.2001 - 06.03.2001 «Aggressive sales» Сертификат Mercury.
ПРОФЕССИОНАЛЬНЫЙ ОПЫТ:
01.04.2017 - 30.04.2017 Компания: ООО«Президент-Нева Электрический Центр»
Область деятельности компании: Проектирование, поставка и монтаж электрощитового оборудования, дизель-генераторов
Структура: Отдел МТС (Снабженец)
Подчинение: Руководитель дела
В подчинении: -
Параллельные подразделения: Производство
электротехнического оборудования под проект заказчика
Функциональные обязанности: Развитие клиентской базы, организация снабжения ТМЦ в соответствии с производственными заявками проектировщиков.
Причины перехода на новое место работы: задержки в выплатах заработной платы до 6 месяцев.
17.09.2012 - 31.01.2017 Компания: ООО «ЛУКОЙЛ-Северо-Западнефтепродукт»
Область деятельности компании: оптово-розничная реализация топлива в Северо-Западном регионе
Структура: Группа по учету ТМЦ Отдела МТО (Ведущий специалист – руководитель, Специалист 1 категории Отдела МТО в период 14.09.2012–31.09.2015)
Подчинение: Начальник Отдела МТО (СГИ)
В подчинении: 4 (четыре) человека
Параллельные подразделения: Группа по снабжению ТМЦ Отдела МТО
Функциональные обязанности: Организация и контроль процедуры документооборота, предоставление документов в сроки, установленные графиком документооборота (ПУД по операциям движения МТР в Обществе для подтверждения ФХЖ) в бухгалтерскую службу ООО «ЛУКОЙЛ-УРЦ Волгоград»;
Планирование, разработка, организация снабжения ТМЦ на объекты Общества (АЗС и нефтебазы) в Северо-Западном регионе;
Мониторинг рынка, подготовка конкурентной карты контрагентов на основании коммерческих предложений, заключение договоров на поставку МТР (на условиях отсрочки платежа 30 дней), формирование и размещение заказов;
Подготовка и согласование тендерной документации для проведения тендеров на поставку МТР для нужд Общества, выполнение экспертных технических оценок тендерных предложений и претендентов с точки зрения способности выполнить поставку товаров (работ или услуг) по предмету тендера.
Достижения: Разработал совместно с проектным отделом контрагента (в 2013 году) был единый вариант стеллажей (из алюминия) для уличной выкладки СОЖ (габаритные чертежи стеллажей так же были направлены по запросу в ООО “ЛЛК-Интернейшнл»).
Осуществил анализ существующей системы снабжения АЗС СПБ и ЛО (материалы для собственных нужд), разработал три технико-экономических предложения по снижению затрат с обоснованием их экономической эффективности:
- установка на АЗС СПб и ЛО электросушилок Dyson Airblade (отказ от ежемесячных поставок по 150 АСЗ бумажных полотенец в туалетные комнаты для клиентов)
- установка на АЗС СПб и ЛО бесконтактных кранов Oras Optima 1714F.
- перевод снабжения АЗС СПб и ЛО с ежемесячных поставок бытовых моющих средств (для уборки) на концентрированные профессиональные средства (емкостью 1 и 5 литров и переход логистики на квартальные и полугодовые адресные поставки).  Мероприятия согласованы с Генеральным директором Общества, внесены в программы энергосбережения НПО. 
После перехода (в 2015 году) Общества с ИСУ 1С Бухгалтерия на ИСУ СБЫТ SAP и ИСУ СБЫТ Petronics разработал 4 (четыре) новых формы отчета позволяющих автоматизировано выявлять имеющиеся расхождения в контурах оперативного учета SAP и Petronics, а также разработал 3 (три) Регламента, регулирующих порядок действий при внесении корректировок в ИСУ работниками Л-УРЦ Волгоград и Л-СЗНП. Порядок действий закрепленный Регламентами согласованы и утверждены Заместителями генеральных директоров по экономике и финансам – казначеями Обществ.
В 2015 году зачислен во внутренний кадровый резерв Общества.
Причины поиска работы: в связи с завершением разработки алгоритма автоматизирующий процесс выявления несовпадающих данных в ИСУ, внесением Проектными Офисами SAP и Petronics необходимого для этого функционала в программы и по причине отсутствием в дальнейшем перспектив карьерного роста.
Причины перерыва в трудовой деятельности: поиск работы (подходящей вакансии).
22.09.2010 - 21.11.2011 Компания: ОАО «Газпром Газораспределение»
Область деятельности компании: управление деятельностью газораспределительных организаций (ГРО) Российской Федерации
Структура: Отдел комплектации газопроводов Управления Маркетинга МТР (Ведущий специалист)
Подчинение: Начальник отдела комплектации газопроводов
В подчинении: ---
Параллельные подразделения: Отдел снабжения МТР
Функциональные обязанности: Осуществление централизованных поставок для газораспределительных сетей Газпрома (211 ГРО в РФ) стальных изолированных труб и изоляционных материалов.
Причины поиска работы: вступление в силу с 1 января 2012 Федерального закона от 18 июля 2011 г. N 223-ФЗ.
Причины перерыва в трудовой деятельности: поиск работы (подходящей вакансии).
01.06.2010 - 21.09.2010 Компания: ЗАО «АИС Холдинг»
Область деятельности компании: Проектирование, поставка и монтаж электрощитового оборудования
Структура: Отдел продаж низковольтного оборудования (Руководитель отдела)
Подчинение: Генеральный директор
В подчинении: 1 (один) человек
Параллельные подразделения: Отдел продаж электрощитового оборудования
Функциональные обязанности: Развитие клиентской базы, сопровождение продаж, технические консультации клиентов.
Причины перехода на новое место работы: трудоустройство и работа в надежной компании.
01.08.2005 - 30.04.2010 Компания: ООО «ТСН ТМ»
Область деятельности компании: оптовые поставки электротехнического оборудования
Структура: Отдел продаж низковольтного оборудования (Руководитель отдела)
Подчинение: Коммерческий директор
В подчинении: 3 (три) человека
Параллельные подразделения: отделы продаж высоковольтного оборудования, EIB и др. слаботочных систем
Функциональные обязанности: Увеличение клиентской базы, работа с корпоративными клиентами, проведение переговоров, заключение договоров, контроль дебиторской задолженности. Ведение управленческого учета по складу товара (анализ товарооборота, формирование ассортимента и поддержание складского запаса), маркетинговые исследования, поиск новых поставщиков. Обучение персонала, постановка задач и контроль работы менеджеров отдела.
Причины перехода на новое место работы: банкротство компании.
10.07.2000 - 29.07.2005 Компания: ООО «ЭТМ»
Область деятельности компании: оптовые поставки электротехнического оборудования
Структура: Отдел сбыта (Менеджер по продажам)
Подчинение: Начальник Отдела сбыта
В подчинении: ------
Параллельные подразделения:-------Функциональные обязанности: Поддержание и развитие клиентской базы, сопровождение продаж, консультирование клиентов по ассортиментному ряду‚ помощь в выборе товара. Участие в получении компанией статуса «Промышленный Центр Шнейдер-Электрик». Обучение нового персонала.
Причины перехода на новое место работы: полученное предложение от коммерческого директора ООО «ТСН Технологии и Материалы».
Причины перерыва в трудовой деятельности: поиск работы после окончания института (подходящей вакансии), работал в течении 3-х месяцев за штатом помощником системного администратора в I полугодии 2000г. (транспортная компании).
ДОПОЛНИТЕЛЬНАЯ ИНФОРМАЦИЯ:
Языки: Технический английский перевожу со словарем

ПК: Опытный пользователь ПК, опыт работы в корпоративных ИСУ NS2000,1С «Торговля и склад» v.7-8 и «Бухгалтерский учет» v.8, АСУ Petronics, SAP ERP (модули MM, FI).
Зарплатные ожидания: согласно штатному расписанию
Личностная характеристика и профессиональные навыки:
Целеустремлен, направлен на достижение результата;
Аналитический склад ума;
Умею продуктивно работать с большими объемами информации и в жестких временных рамках, предвидеть развитие событий;
Успешно выявляю проблемы и идентифицирую их причины возникновения, расставляю приоритеты при их решении;
Имею необходимое представление о бухгалтерском учете и необходимый для работы объем правовых знаний;
Положительно воспринимаю объективную критику;
Умею ценить свое рабочее время и налаживать хорошие взаимоотношения с людьми, с которыми контактирую по работе.

Приложенные файлы

  • docx 23820152
    Размер файла: 1 MB Загрузок: 0

Добавить комментарий